2017年1月13日，在深圳某养生公司年会上，公司董事长带领管理团队半跪地上亲自为获得“匠人奖”的优秀员工洗脚。这些平时为别人洗脚做养生的员工感受到董事长亲自洗脚的温馨，感动痛哭。
在网上看到这个新闻的时候莫名还是很触动的，特别看着公司领导跪着给员工洗脚的场景看着特别抢眼，特别有视觉冲击力，不得不说这是一次极好的“营销”方式。
到底是不是营销还不得而知，看看网上评论大多是“笼络人心”、“作秀”、“不如来些实际的”等等。前段时间有看到韩国领导人给韩国清洁工下跪的新闻，收获的全是赞，为什么这样类似的事情在中国就打上一个大大的问号还要被扣上作秀的帽子呢？
其实这件事情本身并没有什么好抨击的，而且值得表扬。
首先，老板是真的给员工跪下来洗了脚，这给了员工极大的尊重与肯定，就算是平日里老板从不会这么优待员工，但是今天他们拉下脸认真做了一回“秀”，而且洗脚这件事说不准对他爸爸妈妈都没有做过，这有什么好骂的呢？大老板们要是不秀也员工日子也是一样过，员工一年到头就爽这么一次有什么不好呢？会不会有员工感觉自己被老板利用作秀呢，从员员工感动痛哭这点可以看出，员工们还真是蛮感动的，就算是被秀也值得。
这个事情和明星捐款的事情非常像，明星为了出名经常会客串“秀”一下慈善捐那么一丢丢钱，形象嘛还是很重要的。
明星捐钱这是正能量的事情，要点赞，而且希望越来越多的明星这样秀起来。
你不管明星个人心里真正是怎么想的，他是实实在在捐了钱的，真真切切帮到了一些人，即使他真的完完全全没有一颗慈善的心，但是这件事情他去做了，而且产生了好的影响和结果，那么为什么要苛刻要求别人心口如一呢？你可以选择不买账不粉他，但是你不能说这件事情做得不对，事情就这么简单！
跪下给员工洗脚固然是一件值得称赞的事情，但是更重要的是，若是真的去奖励员工的话，希望各路的大老板们能真正去了解员工的需求，避免华而不实弄巧成拙被弄成了一场秀！