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步骤/方法
离 职 声 明
亲爱的赖华集团家人们：
大家好！
我是董事长邀请的来华集团总经理，根据董事长在日照与我面对面谈话的精神，来华集团将于2021年6月后搬出东方影都，退出青岛市场，主要原因是租金太贵，市场销售业绩不等于租金，青岛将成立独立的白酒运营中心。我感觉自己逐渐与自己当初的初心“建团建，电影行业创业”渐行渐远，对直接卖酒不感兴趣，也无济于事，于是主动提出离职。
我从2020年9月1日上任到2021年3月初，非常感谢来华集团给我创造了一个平台，让我在这里认识大家，认识来华，特别是我从部队转业，从部门退休后，快速转型为“商人”按下了快进键。在没钱、没权、没办公设备的情况下，我主动思考，主动出击，主动与公司同频：一、一家人表态决心，把我一家三口都拉进网里，同时拖着亲戚，劝说朋友，支持邻居，找关系，拼尽全力卖酒，也取得了一定的成绩。
本想定制一款酒，通过人脉冲击北京市场，为公司做出更大的贡献，却因为外包装、二维码等诸多原因而失败，现在想来是缘分。
二是邀请明星，根据公司邀请，特邀了第二炮兵文工团的相关明星到青岛东方影都谈影视合作、合影留念，临走时，公司送了明星一份“龙潭酒”的礼物，后来我请人珍藏了这份“龙潭酒”，它代表了来华集团的真情、思想和实力，几年后可能价值不菲。
应公司邀请，当时上海著名编剧于老师应邀到青岛东方影都洽谈剧本，后来在拍摄《猎毒记》时，又从东北受邀到赤峰参加开机仪式，并要求老师在2020年10月底前完成剧本。
俞老师是一代文人名记者，办事从不失信，所有消费公司往返青岛机票、自驾赤峰1分钱都没有报销，俞老师按时完成剧本创作任务，最后被告知电影纳入公司5年计划，没有1分钱的酬劳，也没有一句温暖的感谢之词，也许这就是赖华的特色人文关怀吧！
第四个是负责文工团，我按照公司要求负责赖华文工团的工作，责任明确后不敢懈怠。
在工作中，文工团相关负责人始终认为，现有的《赖华之歌》不像一首企业歌曲，在宣传赖华的企业文化理念、企业精神、突出企业特色等方面不太明确，主动联合创作了《赖华之歌》、《赖华是我家》、《赤水河与赖华》三首歌曲。
在年近七旬的赖华文工团团长、国家一级演奏家、作曲家王匹星戴越老师的精心作曲、编曲、指挥、演奏下，她被唱得动听、传唱广泛，去年三周年庆典期间，她大放异彩，好评如潮。
济南刘晓明总经理亲自花了一千多元做了两首歌的相关背景视频，效果非常好，这三首歌的价值和分量足以推动来华企业文化的高质量发展，期间公司没有奖励1分钱。
除此之外，我还写了两句歌词，“就认这一口，喝赖江酒”和“明天会更灿烂”，可惜赖华的文工团在3月初被公司解散，与赖华彻底脱钩，所以不能再请先生作曲唱歌了，非常可惜！
他还为公司创作了群口快板《来华颂》，对来华集团的昨天、今天、明天进行了全方位的解读，有口皆碑，朗朗上口，对春节前的对外路演销售起到了重要的宣传作用。
这个快板是通过吉林通化一个社会团体的领导制作的，找专业人士六次进入录音棚录制，原创背景音乐，反复修改调整。他们实际上花了2万多元，但我们只给了他们17箱赖江酒。现在想想，这有点奇怪，对不起别人。
心里还有很多事，想跟家里人说一下，由于时间关系，就说到这里，当初有人提醒我，来华总经理不擅长！
现在想想，确实不容易做到，难怪领导一直说换了几十上百个，我觉得这跟素质、能力、水平都没有关系，环境塑造人！
当初明明来了，现在却不知道为什么，总觉得有必要和大家说再见，因为至今没有人给我一句温暖的告别，甚至一句温暖的话。
我是一个重感情、做实事的人，我不喜欢形式主义，也不喜欢那一套骗人的把戏，我不喊工资和底薪，我喊的是在一个团结温暖的平台上发挥余热，为企业做一件伟大的事情，实现我最终的人生价值。
现在想来，还需要一段时间，但也快了，因为担心很多支持过我的兄弟姐妹不知道我的现状，所以就以这样的形式和家人告别。
由于我们三个人都有来华集团的股份（原讲座），所以我们不会离开来华的微信群。
还有很长的路要走，希望以后异地来青岛的家人再次来青岛时能多联系，以免耽误我们"喝着赖江酒，忆着兄弟情"。最后，衷心祝愿赖华集团越来越好，祝愿兄弟姐妹越来越多！曾经的赖华集团失去了总