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步骤/方法
离 职 声 明
亲爱的赖华集团家人们:
大家好!
我是董事长邀请的来华集团总经理,根据董事长在日照与我面对面谈话的精神,来华集团将于2021年6月后搬出东方影都,退出青岛市场,主要原因是租金太贵,市场销售业绩不等于租金,青岛将成立独立的白酒运营中心。我感觉自己逐渐与自己当初的初心“建团建,电影行业创业”渐行渐远,对直接卖酒不感兴趣,也无济于事,于是主动提出离职。
我从2020年9月1日上任到2021年3月初,非常感谢来华集团给我创造了一个平台,让我在这里认识大家,认识来华,特别是我从部队转业,从部门退休后,快速转型为“商人”按下了快进键。在没钱、没权、没办公设备的情况下,我主动思考,主动出击,主动与公司同频:一、一家人表态决心,把我一家三口都拉进网里,同时拖着亲戚,劝说朋友,支持邻居,找关系,拼尽全力卖酒,也取得了一定的成绩。
本想定制一款酒,通过人脉冲击北京市场,为公司做出更大的贡献,却因为外包装、二维码等诸多原因而失败,现在想来是缘分。
二是邀请明星,根据公司邀请,特邀了第二炮兵文工团的相关明星到青岛东方影都谈影视合作、合影留念,临走时,公司送了明星一份“龙潭酒”的礼物,后来我请人珍藏了这份“龙潭酒”,它代表了来华集团的真情、思想和实力,几年后可能价值不菲。
应公司邀请,当时上海著名编剧于老师应邀到青岛东方影都洽谈剧本,后来在拍摄《猎毒记》时,又从东北受邀到赤峰参加开机仪式,并要求老师在2020年10月底前完成剧本。
俞老师是一代文人名记者,办事从不失信,所有消费公司往返青岛机票、自驾赤峰1分钱都没有报销,俞老师按时完成剧本创作任务,最后被告知电影纳入公司5年计划,没有1分钱的酬劳,也没有一句温暖的感谢之词,也许这就是赖华的特色人文关怀吧!
第四个是负责文工团,我按照公司要求负责赖华文工团的工作,责任明确后不敢懈怠。
在工作中,文工团相关负责人始终认为,现有的《赖华之歌》不像一首企业歌曲,在宣传赖华的企业文化理念、企业精神、突出企业特色等方面不太明确,主动联合创作了《赖华之歌》、《赖华是我家》、《赤水河与赖华》三首歌曲。
在年近七旬的赖华文工团团长、国家一级演奏家、作曲家王匹星戴越老师的精心作曲、编曲、指挥、演奏下,她被唱得动听、传唱广泛,去年三周年庆典期间,她大放异彩,好评如潮。
济南刘晓明总经理亲自花了一千多元做了两首歌的相关背景视频,效果非常好,这三首歌的价值和分量足以推动来华企业文化的高质量发展,期间公司没有奖励1分钱。
除此之外,我还写了两句歌词,“就认这一口,喝赖江酒”和“明天会更灿烂”,可惜赖华的文工团在3月初被公司解散,与赖华彻底脱钩,所以不能再请先生作曲唱歌了,非常可惜!
他还为公司创作了群口快板《来华颂》,对来华集团的昨天、今天、明天进行了全方位的解读,有口皆碑,朗朗上口,对春节前的对外路演销售起到了重要的宣传作用。
这个快板是通过吉林通化一个社会团体的领导制作的,找专业人士六次进入录音棚录制,原创背景音乐,反复修改调整。他们实际上花了2万多元,但我们只给了他们17箱赖江酒。现在想想,这有点奇怪,对不起别人。
心里还有很多事,想跟家里人说一下,由于时间关系,就说到这里,当初有人提醒我,来华总经理不擅长!
现在想想,确实不容易做到,难怪领导一直说换了几十上百个,我觉得这跟素质、能力、水平都没有关系,环境塑造人!
当初明明来了,现在却不知道为什么,总觉得有必要和大家说再见,因为至今没有人给我一句温暖的告别,甚至一句温暖的话。
我是一个重感情、做实事的人,我不喜欢形式主义,也不喜欢那一套骗人的把戏,我不喊工资和底薪,我喊的是在一个团结温暖的平台上发挥余热,为企业做一件伟大的事情,实现我最终的人生价值。
现在想来,还需要一段时间,但也快了,因为担心很多支持过我的兄弟姐妹不知道我的现状,所以就以这样的形式和家人告别。
由于我们三个人都有来华集团的股份(原讲座),所以我们不会离开来华的微信群。
还有很长的路要走,希望以后异地来青岛的家人再次来青岛时能多联系,以免耽误我们"喝着赖江酒,忆着兄弟情"。最后,衷心祝愿赖华集团越来越好,祝愿兄弟姐妹越来越多!曾经的赖华集团失去了总