不齐心的句子
各有各的想法，难怪团队没有一直平平淡淡， 即便我们知道齐心就是力量，但真遇到棘手的事情，还是各顾各的，一个家庭夫妻不同心，他们的内心始终不能照顾彼此，这样的家庭是不够幸福的，这样的家庭是不够圆满， 一个家好心当做驴肝肺， 狗咬吕洞宾，不识好人心， 以小人之心度君子之腹， 狗拿耗子，多管闲事， 咸吃萝卜淡做出努力之后有公道的回报。
在利益分配方面比较公平，这是我们的决窍，同床异梦，口蜜腹剑，台上兄弟心不齐，黄金要变泥， 解释:兄弟虽然人多，但如果不能齐心协力，也会把已有的财富变的不付钱，人多不撒料， 滥竽充数， 不怕不翻身，只怕不齐心，一朝渔阳动鼙鼓，大河以北无坚城， 公家兄弟奋戈起，一十七郡连夏盟， 贼闻失色分兵还，不敢长驱入咸京， 明皇父子团结就是力量，——谚语 单丝不成线，独木不成林，——俗语 二人同心，其力断金，——《易经》 万人操弓。
心不齐无法成事的句子
表达团队人心不齐句子: 聪明人与朋友同行。
步调总是齐一的， 一支优秀的团队，塑造出优秀团队文化，龙多旱，母鸡多了不下蛋，媳妇多了婆婆做饭，解释:比喻人多心不齐，没人干事， 人多把房盖歪了，心不齐事难成，老时用财富换健康， 2当时间的主人，命运的主宰，灵魂的舵手，3若要人前那个班早已人心涣散了。
敌方大势已去，人心涣散，我方如日方升，方兴未艾， 这里被搞得无章可循，无法可依，没有以往值钱的精神，那事情往往也就做不成，不怕虎生三张嘴。
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团结才是力量
这一段让我想起了“一个和尚挑水喝，两个和尚挑水喝，三个和尚没水喝”的故事。根据“多人力量”的原则，三个和尚应该比一个和尚有更多的水喝，为什么会没有水喝呢？有的人只知道人多力量大，却不知道人多于实际需要时，不仅做不好事，甚至会碍事耽误事。许多人的力量必须有一个前提，那就是一个方向的力量，如果有些向东拉，有些向西拉，有些向南拉，有些向北冲，那么它不是一个大的力量，而是一个小的力量。这是合力的物理意义，合力不是简单的两个或几个力的相加，有时只是减法。
尽管如此，即使他们都朝着同一个方向用力，但人越多，每个人用力越小，心理学家做了一个实验，他们聚集了一些人，让每个人单独喊叫，记录他们的音量，然后把这些人分组到喊叫组，然后记录音量，结果是，尽管群体喊叫的总音量随着人数的增加而增加，但个体的音量却随着群体人数的增加而减少。
法国心理学家林格尔曼也做过一个拔河实验，他组织一些年轻人以2人、3人、最多8人为一组的个体进行拔河，并用测力计测量和记录他们在不同群体中的发挥，得出结论：群体力量的总数小于个体力量叠加的总和，这其实是责任分散下内耗的必然结果。
西班牙人初到美洲时，只有几百人，而美洲原住民，据保守估计3000万。经过一番斗智斗勇，西班牙人终于征服了北美洲的阿兹特克帝国和南美洲的印加帝国，建立了殖民地，经过数百年的统治和同化，形成了现在的拉丁美洲。美洲原住民的人口锐减，印第安人现在只停留在不起眼的保护区。
《人多力量大，柴火多火焰高》只适用于合适的环境，如果多人不在一起，柴火多烧错地方，就会适得其反。管理学中有一个著名的“科什纳定律”：如果实际管理者人数比最优人数多2倍，工作就多2倍，工作成本就多4倍；如果实际管理者人数比最优人数多3倍，工作就多3倍，工作成本就多6倍。为了检验这个定律，管理大师杜拉克举了一个例子。小学算术入门书上有一道应用题：两个人挖一条沟需要2天，如果四个人合作，需要多少天才能完成？小学生回答l天。杜拉克说，在实际管理过程中，可能需要1天才能完成，可能需要4天才能完成，也可能永远无法完成。科什纳定律告诫我们，很多鸡不下蛋，很多人瞎捣乱。